宝鸡市渭滨区召开深化产业工人队伍建设改革工作座谈会

近日，宝鸡市渭滨区召开深化产业工人队伍建设改革工作座谈会。市总工会四级调研员孙虎林，区人大常委会副主任、区总工会主席苏青，中铁宝桥集团有限公司、陕西凌云电器集团有限公司、秦川机床工具集团股份公司等十余家驻区重点企业工会负责同志参加会议。

与会人员首先观看了《渭滨人才工作》宣传片和技能竞赛获奖职工代表风采展示视频，直观感受渭滨区在产业工人技能素质提升方面的成果。会上还详细解读了《渭滨区支持重点工业产业引育科创团队技能人才若干政策（试行）》，明确技能提升的激励导向。随后，中铁宝桥集团有限公司电焊工、陕西省技术能手齐力平、秦川机床工具集团股份公司数控车工、陕西省技术能手徐小龙等企业获奖职工代表先后进行交流发言，分享立足岗位钻研技能、突破创新的奋斗历程，为全区产业工人树立了“技能成才、岗位建功”的鲜活榜样。苏青在讲话中总结了全年工作，分析了渭滨区产改工作面临的形势和存在问题，从技能人才、企业工会、部门镇街三个角度对下一步工作提出具体要求。孙虎林对区总工会工作成效予以充分肯定，并为下一步产改工作指明了方向和思路。

会议指出，此次深化产改工作座谈会的召开，将进一步推动全区产业工人队伍建设改革向纵深发展。要提高政治站位，突出工作重点，聚焦“产改”重点任务和产业工人特点，抓重点、出亮点、育典型，加快建设一批知识型、技能型、创新型产业工人队伍，全力推动渭滨区产改工作走深走实，为渭滨高质量发展提供坚实人才保障和技能支撑。

近年来，区总工会高度重视产业工人队伍建设改革工作，积极发挥牵头抓总、协调推动作用，强引领、提素质、优服务，以“工”字特色思政课破题，组建劳模工匠宣讲团，将理论课堂搬到机床旁、生产线上，通过宣讲活动凝聚改革共识；建立技能人才数据库，开办夜校技能提升培训班6场次。累计举办电工、钳工等各类技能竞赛120余场次，先后选树“宝鸡工匠”1名、“宝鸡产业工匠”人才库成员4名、“渭滨工匠”22名、“渭滨产业工匠”人才库成员31名，用实力锻造技能铁军；创新劳动争议化解模式，调解案例成功率达95%以上，挽回经济损失132万余元。做实“四季送”服务，举办青年职工交友联谊16场次，以贴心服务温暖广大职工，持续推动产改工作向纵深发展、向基层延伸。

各镇街、经开区总工会主席，区产改重点工业企业工会负责人和“渭滨工匠”“渭滨产业工匠”人才库成员代表共70余人参会。（曹姗 编辑 王三周）